청년근속인센티브 기업 자격: 우리 회사가 대상인지 확인하는 법

청년근속인센티브 기업 자격: 우리 회사가 대상인지 확인하는 법

 

 

 

청년근속인센티브는 청년 인력의 장기 재직을 지원하고, 주로 인력 유지가 어려운 **중소기업**을 핵심 대상으로 합니다. 우리 회사가 해당 인센티브 프로그램의 대상이 되는지 확인하기 위한 3가지 주요 자격 요건과 점검 사항을 확인하세요.

1. 🥇 기업 규모 및 유형 확인 (중소기업 여부)

가장 기본적인 자격 기준입니다. 인센티브는 대규모 기업보다는 중소·중견기업을 우선 지원합니다.

• 중소기업 기준 충족: **'중소기업기본법' 상의 중소기업**에 해당해야 합니다. (업종별 평균 매출액, 자산 총액, 근로자 수 등 확인)
• 중견기업 지원 여부: 일부 지자체나 프로그램의 경우, 중견기업까지 대상을 확대하는 경우가 있습니다. 해당 프로그램의 공고문을 통해 중견기업 포함 여부를 반드시 확인해야 합니다.
• 제외 대상: 대기업, 공기업, 공공기관, 학교법인 등은 근속 인센티브 지원 대상에서 제외됩니다.

2. 필수 요건! 4대 보험 및 고용 상태

기업이 정상적으로 운영되고 있으며 근로자를 정식으로 고용하고 있음을 증명해야 합니다.

• 4대 사회보험 가입: 해당 청년 근로자가 **4대 사회보험에 의무적으로 가입**되어 있어야 합니다. 이는 기업의 법적 고용 준수 여부를 확인하는 기본 조건입니다.
• 사업장 소재지: 해당 인센티브를 주관하는 지자체의 행정구역 내에 사업장이 소재하고 있어야 합니다. (주민등록 거주지 기준이 아닌, 회사의 사업장 소재지 기준)
• 정규직 채용: 근속 인센티브의 특성상, 해당 청년이 계약직이 아닌 **정규직**으로 채용되어야 자격 요건을 충족합니다.

3. 제외 대상 업종 및 재정 건전성

일부 업종이나 재정적으로 불안정한 기업은 지원 대상에서 제외됩니다.

• 제외 업종: 금융 및 보험업, 부동산업, 유흥주점업, 다단계 판매업, 사행성 업종 등은 대부분의 정부 지원 사업에서 제외됩니다.
• 고용보험 가입 이력: 고용보험에 가입하지 않은 기업은 당연히 제외됩니다.
• 재정 건전성: 최근 1년 이내에 임금 체불 사실이 있거나, 국세/지방세 체납이 있는 등 재정 건전성에 문제가 있는 기업은 지원에서 제외됩니다.

**최종 확인:** 청년근속인센티브는 지자체별로 지원 기준(예: 특정 산업 분야 우대)이 매우 유동적입니다. 반드시 해당 인센티브를 주관하는 **지자체(시/도)의 공식 공고문**을 통해 우리 회사의 사업자등록번호와 업종 코드를 대조하여 최종 자격을 확인하세요.